锨腐腑技掏鲤河遁蓝戈摹筒珐第一章单元测试  1管理有效是管理概念的要素之一，其中“有效”是指：   A 效率B 效果C 效能D 既有效率，又有效果正确D 2经济人假设的典型代表是   A 泰勒B 梅奥C 法约尔D 西蒙正确A 3与社会人假设对应的管理方式是   A 任务管理B 民主管理C 权变管理D 授权管理正确B 4与自我实现人假设对应的管理方式是   A 民主管理B 授权管理C 任务管理D 权变管理正确B 5下列理论中，是自我实现人假设的来源的是 A 梅奥的人际关系学说B 西蒙的决策理论C 马斯洛的需要层次理论D 泰勒的科学管理管理正确C   第二章单元测试 1某特级教师兼任两班学生的班主任，一班为“尖子班”，另一个班为“差生班”，然而无论她做哪一个班的班主任，都使得班级有了很大的进步，这位老师采取的是不一样的管理方法，这与哪种管理理论是一致的？   A 组织管理理论B 人本管理理论C 权变管理理论D 行政管理理论正确C 2在下列各项中，哪一项不是人际关系理论的重要论点？ A 工人是社会人B 重视非正式组织的存在及其作用C 生产效率取决于员工的态度和组织中的人际关系D 必须高度重视对员工的培训，使他们成为第一流的工人正确D 3科学管理的贡献不包括   A 时间和动作研究B 任务管理C 作业人员与管理者的分工协调D 重视人际关系正确D 4马克斯韦伯的哪一种理论为分析实际生活中各组织形态提供了一种规范典型   A 科学管理理论B 行政组织体系理论C 行为科学理论D 决策管理理论正确B 5奠定管理行为科学基础的是   A 梅奥的人际关系学说B 马斯洛的需要层次理论C 西蒙的决策理论学派D 泰罗的科学管理理论正确A